В ЭТОМ ВЫПУСКЕ:
В ЧЕЛЯБИНСКЕ ПОЯВИТСЯ КРИЗИСНЫЙ ЦЕНТР
Каждый час в России от домашнего насилия гибнет женщина. Убийцами становятся самые близкие родственники. Эта устрашающая статистика была обнародована 28 апреля на межрегиональной научно-практической конференции, посвященной профилактике семейного неблагополучия.
Как заявили участники форума, в Челябинске скоро появится кризисный центр, в который смогут обратиться женщины с проблемами в семье. В некоторых районах при службе участковых милиционеров открыты специальные приемные. Кроме того, ведет работу общественная организация "Содействие". Даже без широкой рекламы ее добровольные сотрудники не остаются без работы - за прошлый год они получили полтысячи звонков по телефону доверия, провели триста консультаций психологов и юристов.
Андрей Бородин, начальник службы участковых уполномоченных УВД Челябинска, говорит: "Если вы чего-то боитесь, то вы можете обратиться к специалистам – психологам, социологам, которые окажут вам практическую помощь и порекомендуют, стоит ли возвращаться в семью, стоит ли разводится. Порекомендуют обратиться именно к сотрудникам милиции, потому что иногда это просто крайне необходимо, потому что есть такие случаи, когда профилактика не дает никакой пользы, и нужно привлекать человека за жестокое обращение".
Елена Патан
Источник: chelyabinsk.rfn.ru
http://chelyabinsk.rfn.ru/rnews.html?id=62271&cid=7
ПРИМОРСКИЙ КРАЙ. ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "КРАЕВОЙ СОВЕТ ЖЕНЩИН" ОТМЕЧАЕТ 20-ЛЕТИЕ
15 мая общественная организация "Краевой совет женщин" отметила 20-летие. Активистки женского движения собрались в Пушкинском театре в 14.00 на торжественное собрание. 5 марта 1987 года во Владивостоке прошла первая конференция женщин Приморского края, на которой был избран краевой совет. В него вошли известные в Приморье женщины – первая женщина-капитан Анна Ивановна Щетинина, крановщица Находкинского торгового порта Мария Георгиевна Попова, автор конфет "Птичье молоко" Анна Федоровна Чулкова. Все они – Герои Социалистического труда. Председателем краевого Совета женщин избрали Зинаиду Андреевну Иовкову.
За два десятилетия тысячи женщин прошли в организации школу гражданской активности. Некоторые из них стали депутатами разных уровней, государственными и муниципальными служащими. Активистки Краевого Совета женщин постоянно работают над программами "Здоровье женщины", "Вдовы России", "Дети России", "Патриотам Отечества - с благодарностью", "Земля – наш общий дом" и др.
Служба новостей ПТР
Источник: ПТР-vlad.Ru
http://www.ptr-vlad.ru/ru/news/20070515/society/article40592/index.html
БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ. ЖЕНСОВЕТУ – ДВАДЦАТЬ ЛЕТ
22 мая в большом зале Дома правительства состоялся торжественный пленум, посвященный 20-летию со дня образования областного Совета женщин.
О создании Совета, его деятельности и планах на будущее рассказала председатель Белгородского областного Совета женщин Вера Лихошерстова. Областной Совет женщин объединяет 25 районных и городских советов женщин Белгородской области, около 500 женских советов на предприятиях, по месту жительства и насчитывает более 15 тысяч женщин-активистов. Задачи общественного движения разнообразны – это и повышение статуса женщин, и защита интересов женщин, их семей и детей, и благотворительная деятельность.
Представительниц Совета поздравил губернатор Белгородской области Евгений Савченко. Он пожелал активистам движения продолжать общественную работу, но при этом не забывать о своем главном предназначении – о создании семьи и воспитании детей.
Губернатор наградил самых активных членов женского движения почетными грамотами и благодарностями. После торжественных речей и наград для представительниц областного Совета женщин был организован праздничный концерт, сообщает пресс-центр губернатора области.
Источник: ИА "Бел.Ру"
http://www.bel.ru/news/society/2007/05/22/24473.html
В КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ИЩУТ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ ЖЕНСКОЙ ЗАНЯТОСТИ
Союз женщин Калининградский области совместно с областной Общественной палатой и Советом по проблемам женщин, детей и семьи провел круглый стол, посвященный трудоустройству женщин. Специалисты Агентства по обеспечению занятости населения, Калининградской областной федерации профсоюзов, Управления Роспотребнадзора, Ремесленной палаты Калининградской области, представители женских общественных организаций и женщины-предприниматели пришли к выводу, что в большинстве случаев женщины боятся отстаивать свои права, так как это может сказаться на их заработной плате или станет причиной увольнения. По данным Агентства по обеспечению занятости населения, 69% безработных в области - женщины. Руководитель общественной организации "Сатори" Ирина Яценко предложила разработать и ввести ряд предложений, которые стимулировали бы женщин фертильного возраста на рождение детей - для решения демографической проблемы, а для женщин после 40 лет - создавать коммерческие фирмы. Сейчас идет подготовка к заключению трехстороннего договора между профсоюзами, областным правительством и работодателями на ближайшие несколько лет. Президент Союза женщин Калининградской области Марина Матюнина пообещала, что в первую очередь общественные организации займутся мониторингом рынка труда, проведут "горячую линию" по реализации права на труд. "По результатам работы мы предложим провести депутатские слушания, затем выйдем с законодательной инициативой", - заявила Матюнина.
Контакт: Матюнина Марина
e-mail: souz_womens@mail.ru
Источник: Агентство социальной информации
http://www.asi.org.ru/asi3/main.nsf/0/DEA2965DBCD5CEA6C32572E2004E2358
ВСЕРОССИЙСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ, ПОСВЯЩЕННАЯ РЕПРОДУКТИВНОМУ ЗДОРОВЬЮ (НОВОСИБИРСК, 14.05.2007)
14 мая ведущие специалисты-гинекологи, онкологи и эндокринологи собрались в Новосибирске. Здесь стартовала всероссийская конференция, посвященная репродуктивному здоровью.
То, что у женщин не все в порядке со здоровьем, ни для кого не секрет. А ведь это - залог здоровья и будущего малыша. Вместе с хроническими заболеваниями еще и аборты. Врачи говорят, страшнее этой операции для женщины нет.
Наталья Пасман – заслуженный врач РФ: "Снижение абортов – одна из главных программ, даже внедряя новые технологии, нужно думать, как бороться с абортами".
Медики считают – чем больше об этом говорить, тем меньше будет абортов. А вот контрацепцию нужно включить в программу обязательного медицинского страхования. И вообще, все самое новое и эффективное должно быть доступно любой женщине. Речь - и о клеточных технологиях, и об органосохраняющих операциях. Сегодня можно самой родить ребенка, даже если первые роды были "кесарево сечение". При этом рожать не обязательно лежа. Новосибирские врачи предлагают новый, а скорее, старый способ – вертикальные роды.
Ирина Матвеева – заведующая акушерским отделением городской больницы N25: "Во время вертикальных родов укорачивается время, это менее болезненно, исключаются травмы как у матери, так и у ребенка".
Никакой специальной подготовки не нужно, уверены врачи. Все естественно. И хорошо, если рядом будет близкий человек. Говорят, в таком положении женщина меньше чувствует тревогу и напряжение.
Татьяна Моноенко
Источник: novosib.rfn.ru
http://novosibirsk.rfn.ru/rnews.html?id=35051&cid=7
ПРИ ПОДДЕРЖКЕ ПАРТИИ "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" СОЗДАН ФОНД "ЖЕНЩИНЫ И ПОЛИТИКА"
В Санкт-Петербурге 16 мая прошла презентация фонда "Женщины и политика", созданного при поддержке партии "Справедливая Россия: Родина / Пенсионеры / Жизнь".
Как заявила президент фонда Раиса Мордвинова, его целью является "продвижение женщин в большую политику и увеличение доли женщин в управлении государством". Руководство фонда планирует обратиться к Председателю "Справедливой России" Сергею Миронову с призывом увеличить представительство женщин в списке партии на выборах в Государственную Думу до 50%.
Кроме того, в планах фонда – проведение летом этого года форума и сбор подписей для обращения к российским властям о необходимости принятия закона, обеспечивающего выполнение статьи 19 Конституции РФ, уравнивающей права женщин и мужчин.
Комментируя создание фонда, депутат Госдумы, член Центрального совета партии "Справедливая Россия" Оксана Дмитриева отметила, что женщины одни из самых активных избирателей, но именно эта часть электората сейчас не востребована и не имеет своего представительства в управлении государством.
По материалам Закс.ру
Источник: официальный сайт Политической партии
"Справедливая Россия: родина / пенсионеры / жизнь"
http://www.spravedlivo.ru/news/section_385/2157.smx
МУРМАНСКАЯ МОЛОДЕЖЬ СЧИТАЕТ СТИРКУ И ГОТОВКУ ЖЕНСКИМ ДЕЛОМ
Помогать молодой семье – дело, конечно, благое. Но для начала надо точно знать, кому и какая помощь требуется. Специалисты из мурманского "Комплексного центра социального обслуживания молодежи" провели специальное исследование, чтобы выяснить, чем же сегодня дышат молодые семьи Заполярья. И вот что выяснилось...
Ставить ли штамп?
53,3 процента пар предпочитают юридически не оформленные отношения.
Кто в семье должен зарабатывать?
Вывод
Можно предположить, что большая часть парней и девушек, живущих вместе, не слишком уверены в своих отношениях по разным причинам. Возможно, кто-то еще не "созрел" для официального брака, а кто-то считает, что низкий доход пока не позволяет регистрировать отношения.
Кстати
Гражданский брак и официальный – одно и то же!
Если верить Большой российской энциклопедии, гражданский брак - это "брак, оформленный в соответствующих органах государственной власти без участия церкви". То, что называют сегодня гражданским браком – это вообще не брак. Дело в том, что когда в СССР вовсю шла антирелигиозная пропаганда, многие молодые люди не венчались в церкви (отсюда пошло понятие "церковный брак"), а ограничивались визитом в ЗАГС.
Кто должен заниматься хозяйством?
Вывод
Это скорее консервативное, чем современное, представление о ролях мужчины и женщины в семье. Бремя, ложащееся на женщину, не уменьшилось, а увеличилось: дамы стараются догнать мужчин в социальной сфере, но при этом на них продолжает лежать большая часть домашних обязанностей. Но о домашней эксплуатации говорить нельзя, поскольку быт сильно облегчается техническим прогрессом (автоматические стиральные и посудомоечные машины и т. д.)
Почему мурманчане создают семьи?
Вывод
Чаще всего решение о создании семьи было взвешенным. Основной мотив создания семьи – любовь. Менее всего браки заключаются по расчету, необходимости или традиции. Чувства у современной молодежи при создании семьи играют решающую роль. Но здесь нужно иметь в виду, что чувства со временем угасают, и семья либо существует дальше на иных основаниях, или распадается.
Михайлов Алексей
Источник: сайт КП-Мурманск
http://murmansk.kp.ru/2007/05/17/doc177575/
ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС "ГЕНДЕР ДЛЯ "ЧАЙНИКОВ""
На состоявшейся 15 мая 2007 года, организованной Агентством Социальной информации в Доме журналиста, встрече "НКО и образование" обсуждались результаты проведения дистанционных курсов по гражданской тематике. Среди них был и курс "Гендер для "чайников"".
Отмечалось, что главной причиной создания курса было осознание общего низкого уровня информированности граждан по вопросам гендера. Автором выступила партнерская организация - Фонд им. Генриха Бёлля.
Слушателем курса мог стать любой, кому был интересен предмет обучения. Всего на курс записались 326 человек, обучение было бесплатным.
Работа проходила в форме заочного освоения материалов. Еженедельно слушатели получали доступ к новому блоку ("модулю"). В течение недели они имели возможность общаться на форумах, консультироваться с преподавателем через почтовый сервис. В рамках курса прошел также семинар с экспертом в режиме онлайн. В конце обучения слушатели выполняли письменную контрольную работу, по результатам которой преподаватели выставляли зачеты. Успешно сдавшие зачеты получили дипломы.
По окончании курса были оглашены его результаты, которые позволили обобщить характеристики слушателей, их мотивы, а также дать оценку современной гендерной ситуации в обществе.
Было отмечено, что половину участников программы составляли люди в возрасте от 17 до 24 лет, 25% - от 25 до 34 лет, 14% - от 34 до 44 лет, и только 10% слушателей старше 45 лет. При этом 40% слушателей - это студенты (по большей части гуманитарных факультетов государственных вузов), 60% слушателей работают, из них 28% - в некоммерческом секторе, 38% - на государственных предприятиях и в учреждениях, 13% - в бизнес-структурах и СМИ.
28% слушателей отметили, что сами испытывали затруднения из-за гендерных стереотипов в трудовых отношениях, из них 16% - при приеме на работу, 6% слушателей были вынуждены преодолевать гендерную дискриминацию при поступлении в учебное заведение, у 8% гендерные проблемы возникали дома, 46% отметили, что лично не сталкивались с ситуациями гендерной дискриминации или не придавали ей значения. Многие слушатели осознают, что недостаточно осведомлены в этом вопросе, и допускают, что просто не замечают ситуации гендерного конфликта.
Выбирая курс "Гендер для "чайников"", 74% слушателей руководствовались исключительно желанием узнать больше о гендерной проблеме и 18% участников хотели бы получить по этой теме материалы, чтобы впоследствии использовать их в работе.
Касаясь вопроса о том, в чем состоит проблема гендерных отношений, 35% слушателей полагают, что в наличии гендерных стереотипов, мешающих адекватно оценивать роль, которую человек играет в обществе, 25% участников отметили, что возможности реализовать свои права у представителей разных полов не равны, 14% опрошенных проблему гендерного неравенства считают исключительно социальной, 8% видят проблему в современном восприятии принадлежности к тому или иному полу, в подмене гендерных ролей и понятий, 3% полагают, что проблема гендерных отношений - это проблема изменения традиционных стилей поведения как женщин, так и мужчин. В числе причин гендерных конфликтов слушатели называли также борьбу за лидерство и права, неприятие собственного пола, дискриминацию, взаимозамещение понятий гендера и феминизма и т.д.
В процессе обучения обсуждались такие ключевые проблемы как понятие "гендер", биологические, психологические и социальные различия между полами; гендерный порядок в Российском обществе; гендерные стратегии; влияние гендерных стереотипов; трудовые и семейные отношения; сексуальное поведение; гендер в системе религиозных отношений; история феминистского движения.
В завершение курса слушатели представили свои итоговые работы - эссе. Было предложено четыре темы на выбор: "Мифы о мужчинах и женщинах", "Гендерные проблемы в семье", "За что борются женщины?" и "За что борются мужчины?". Мнения и оценки, которые там были представлены, весьма разные - иногда прямо противоположные. Кто-то категорически отвергает существование тех или иных стереотипов в обществе, кто-то называет эти же стереотипы справедливыми, а саму проблему гендерного неравенства надуманной, кто-то считает гендерную дискриминацию проблемой номер один. Все слушатели, однако, согласны в том, что изучать и анализировать ситуацию в гендерном контексте необходимо, причем не только исследователям и "профессиональным" борцам за равноправие полов, но и всем думающим людям.
ИЦ НЖФ
НП "ЮРИСТЫ ЗА ГРАЖДАНСКОЕ ОБЩЕСТВО" ПРЕДЛАГАЮТ НКО ПОДГОТОВИТЬСЯ К ВОЗМОЖНЫМ ПРОВЕРКАМ ЗАРАНЕЕ
Срок сдачи отчетов НКО в органы Росрегистрации истек месяц назад. Но, по мнению юристов некоммерческого сектора, это не значит, что отчитавшиеся организации могут почивать на лаврах до следующего апреля. Практика показывает, что большинство НКО допускают множество мелких нарушений документооборота, которые могут стать причиной претензий со стороны регистрирующих органов в случае проведения выездной проверки. В соответствии с новым законодательством, регулирующим деятельность НКО, органы ФРС имеют право проводить выборочные проверки деятельности организаций, о чем последние должны быть предупреждены не позднее чем за пять дней до визита представителей Росрегистрации. Однако этого времени недостаточно, чтобы привести в порядок документацию организации, в особенности в тех случаях, когда устав НКО нуждается в изменениях, которые должны быть официально зарегистрированы. Получить бесплатную консультацию и привести свои уставные и иные внутренние документы в соответствие с законодательством НКО поможет некоммерческое партнерство "Юристы за гражданское общество" - сеть профессиональных юристов, действующая в Архангельске, Воронеже, Екатеринбурге, Иркутске, Краснодаре, Кургане, Липецке, Москве, Нальчике, Нижнем Новгороде, Новороссийске, Новосибирске, Омске, Пензе, Петропавловске-Камчатском, Санкт-Петербурге, Саратове, Тольятти, Чебоксарах и Ярославле. Подробную информацию о порядке проведения юридических консультаций можно получить на сайте партнерства: http://www.lawcs.ru/lawyers/index.html .
Юридическая сеть постоянно расширяется. С мая консультации стали проходить в Нижнем Новгороде. Прием ведет юрист Сергей Мурзаков по вторникам и четвергам с 10.00 до 14.00 по адресу: ул. Рождественская, д. 38. Предварительная запись проводится по телефонам: (8312) 13-12-43, 16-95-35.
С апреля приступил к работе консультационный пункт в Липецке. Помощь некоммерческим организациям оказывает юрист Сергей Базанов ежедневно с 11.00 до 18.00 по адресу: пл. Плеханова, д. 1, комн. 516. Предварительная запись - по телефону: (4742) 27-52-99, 27-50-63 или e-mail: tina@lipetsk.ru
Продолжает работу московский консультационный пункт. Юрист Надежда Павлова готова предоставить бесплатную юридическую помощь НКО по вторникам и пятницам с 11.00 до 18.00 по адресу: ул. Садово-Черногрязская, д. 3б, оф. 11. Предварительная запись - по телефону: (495) 232-28-91.
Источник: Агентство социальной информации
http://www.asi.org.ru/asi3/main.nsf/0/F677B3ACCB46BA03C32572E20033794C
РОСТОВ-НА-ДОНУ. КУДА ЕДУТ РОЗОВЫЕ ТАКСИ
На улицах города теперь все чаще можно встретить такси ярко-розового цвета, за рулем которых сидят женщины. Что хорошего в женском такси и кому в такую машину вход воспрещен, узнавала Алла Ленько.
Женщина за рулем уже, конечно, никого не удивит. Одно время в Ростове даже маршрутку N 66 водила женщина, а некоторые компании давно предлагают такую услугу. Однако все это были разовые акции. С 1 мая в городе заработала организация "Розовое такси. Такси для женщин", которая полностью специализируется на женском вопросе в плане передвижения. Сейчас у компании пять машин, которые работают круглосуточно, и что характерно, все они одного цвета – розового. "Что отличает нас от остальных такси? Во-первых, все наши машины одной марки – Renault Logan. Все машины только новые и специально окрашены в розовый цвет. Вообще идея таких такси принадлежит девушке Ольге из Москвы. Там уже тридцать машин таких. Мы с моей компаньоншей Светланой Валерьевной встретились с Ольгой в Москве и решили, что этот вид бизнеса должен существовать, потому что женщине нужна безопасность, надежность и комфорт. В Москве этот вид транспорта востребованный", – уточняет нововведение генеральный директор ООО "Розовое такси" Алла Ускова.
Но главное, в чем эти такси не будут похожи на все другие, – за рулем у них вы никогда не увидите мужчину: "Водители у нас только женщины, причем, мы берем их с медицинским, педагогическим, в общем, с высшим образованием. А стаж вождения должен быть не менее пяти лет. И как бы ни было обидно для молодых, но на работу мы принимаем женщин после сорока. У этих женщин большой жизненный опыт и им сейчас трудно найти работу". Воспользоваться такой услугой смогут тоже только женщины. "Мужчина имеет право ехать только в одном случае: если он в сопровождении дамы или едет с семьей. Когда мы в Москве обсуждали этот проект, то хотели, чтобы такси были исключительно предназначены для женщин. Но это оказалось невозможно. Куда мы от мужчин денемся? Мужчины говорят, я хочу, чтобы моя семья, дочь, жена ехали в вашем такси, но я хочу ехать вместе с ними", – объясняет Алла Владимировна.
Однако для одинокого мужчины розовая машина – это табу, как бы он не уговаривал оператора устроить ему такое передвижение: "Мы работаем пока всего несколько дней. Но у нас уже шквал звонков от мужчин. Они тоже хотят ехать в такси, где работает женщина. Они обижаются, когда им отказывают. "Почему нельзя? Мы хотим ехать с женщиной, мы не будем к ней приставать", – говорят они. Бывают прямо анекдотические истории. Звонит как-то мужчина и объясняет: "Я закоренелый холостяк. Я хочу поехать в вашем такси. Мне просто хочется в дороге пообщаться с женщиной, которая расскажет мне как борщ готовить". Сотрудники розовых такси на такие провокации не поддаются: "Мы хотим, чтобы женщины в такси чувствовали себя комфортно. Это сделано для них, здесь они имеют первое слово".
Кроме обычной перевозки жительниц города "Такси для женщин" так же вводит несколько дополнительных услуг. Например, при заключении договора с родителями об ответственности и перевозке детей, женщина-водитель сможет самостоятельно встретить ребенка перед школой и отвезти его по начертанному заранее родителями маршруту. "Здесь оплата другая, не такая, как тарифная по городу, а меньше. Договор можно заключить на месяц или даже год. Просто сейчас много бизнес-леди, которые не успевают своего ребенка отвезти, допустим, в какую-нибудь секцию, кружок. Поэтому возникла такая услуга. Эти машины обеспечены новыми креслами, которые подходят для детей от года до 12 лет. Кроме того, в машине всегда есть прохладительные напитки, подставка под ноутбук, салфетки, губка для обуви, одежды, вешалка для пиджака и гигиенические средства для женщин. Мы запатентовали наш бизнес, эту торговую марку. С такси, которые будут пользоваться запатентованными видами услуг, мы будем бороться, решать этот вопрос. Так как мы хотим действительно представить новую услугу". Кроме того, по заверениям Аллы Усковой, такси может приехать за роженицей в роддом в рамках услуги "Аист", составить кортеж из розовых машин для подружек невесты в день свадьбы или отвезти женскую компанию на море.
Тарифы на обычную поездку рассчитывают не по километражу, а по времени. Так, по словам генерального директора "Розового такси", минимальная поездка будет стоить 100 рублей. Поездка из конца в конец города, если она длится не больше 45 минут, без ограничения по количеству остановок и заездов, – 200 рублей. Если же вы едете больше этого времени, то минута стоит пять рублей. Все дополнительные услуги, такие, как "Аист" или встреча ребенка, рассчитываются по отдельным тарифам при заключении договора.
Заказать розовое такси можно, позвонив 236-16-16, 206-16-16
Алла Ленько
Источник: ROSTOV.RU
http://rostov.ru/auto/articles/2007/05/08/144804/
РАВНЫЕ ПРАВА И ВОЗМОЖНОСТИ ЖЕНЩИН И МУЖЧИН В СТРАТЕГИЯХ РАЗВИТИЯ СТРАН СНГ
Молдова, Кишинев
Проект ЮНИФЕМ/SIDA "Продвижение гендерного равенства в национальных направлениях политики и планах Республики Молдова"
Региональный офис ЮНИФЕМ для стран СНГ провел Региональную экспертную встречу стран СНГ "Внедрение гендерных подходов в национальные стратегии развития в странах СНГ: успешный опыт и извлеченные уроки". В рамках этой экспертной встречи, эксперты проводили анализ опыта стран СНГ по внедрению гендерных аспектов в национальные процессы развития, в соответствии с принципами Парижской декларации, и вырабатывали стратегии для дальнейшей работы в этом направлении.
Гендерное равенство является необходимым условием для устойчивого развития страны и, поддерживая усилия правительств, ЮНИФЕМ способствует включению гендерных приоритетов в общие национальные стратегии развития наравне с другими вопросами развития. Учет гендерных аспектов в стратегиях развития позволит избежать фрагментарности и разделения вопросов равноправия от других вопросов развития, а также использовать единые механизмы планирования, финансирования, программирования, мониторинга и подотчетности правительств.
В данной экспертной встрече приняли участие эксперты правительственных и неправительственных организаций, ПРООН из 9 стран: Армения, Азербайджан, Казахстан, Кыргызстан, Молдова, Россия, Таджикистан, Украина и Узбекистан.
10 мая прошла пресс-конференция по итогам данной экспертной встречи. На пресс-конференции состоялось официальное подписание Меморандума о сотрудничестве между Министром социальной защиты, семьи и ребенка Республики Молдова, г-жой Балмаш Валентиной и Региональным директором Программ ЮНИФЕМ для стран СНГ, г-жой Сартбаевой Дамирой о начале совместной реализации программы "Продвижение гендерного равенства в национальных направлениях политики и планах Республики Молдова" при финансовой поддержке Шведского агентства международного развития (SIDA).
Данная программа нацелена на продвижение вопросов гендерного равенства в качестве необходимого условия для устойчивого развития, основанного на уважении прав, в контексте ЦРТ, Стратегии экономического роста и сокращения бедности и Плана действий Молдовы по вступлению в ЕС. Программа нацелена на укрепление потенциала национальных партнеров в Молдове по реализации обязательств в отношении гендерно-чувствительного управления и сокращения бедности.
За более подробной информацией обращайтесь, пожалуйста, к Михаеле Дарий, по эл.адресу mihaela_darie@yahoo.com
Источник: Сайт Регионального офиса ЮНИФЕМ в СНГ
http://www.unifemcis.org/index.html?id=166
"САММИТ – 2007" - ШАГ В БУДУЩЕЕ
С 15 по 21 мая 2007 года Проект Кешер проводил Международную конференцию – "Саммит-2007", в котором приняло участие более 100 еврейских женщин из США, Израиля, России, Украины и Беларуси.
Саммит Проекта Кешер открыл перспективы взаимодействия женщин разных стран и разных конфессий для построения мира без насилия, мира равных возможностей, мира взаимопонимания.
Перед открытием Саммита его участницы посетили Бабий Яр, где была проведена служба памяти. Бабий Яр – это трагедия всего еврейского народа. По еврейской традиции мы положили камни. Свои камни памяти участницы привезли из мест захоронения евреев, уничтоженных фашистами в различных городах России, Украины и Беларуси.
На церемонию открытия 16 мая в Киеве были приглашены представители государственных правительственных организаций, руководители еврейских организаций, партнерские общественные организации. Поддержать участников Саммита приехали активисты организации более чем из 15 городов Украины и России.
С приветственным адресом от Катерины Ющенко выступила Александра Мушкудиани. Участников Саммита приветствовал председатель Государственного комитета по делам национальностей и религий Попов Георгий Дмитриевич.
В рамках проекта "Возвращение Торы" Проект Кешер получил в дар от американских женщин еще восемь Тор. Очень значимым для нас стал момент передачи Тор в еврейские общины Луцка, Полтавы, Керчи, Евпатории, Брянска, Владикавказа, Дербента и Черкасс. Теперь уже 14 Тор переданы Проектом Кешер в еврейские общины СНГ.
17 мая Симферополь гостеприимно принимал гостей. Интересно прошли встречи с активистами женских групп Проекта Кешер Хэседа и Гилеля, Общины Прогрессивного иудаизма. Участники Саммита посетили компьютерный центр "ОРТ - Кешернет", один из 15 центров, открытых в рамках совместного проекта Проекта Кешер и ОРТа.
В последующие дни активисты Проекта Кешер представили участницам Саммита деятельность Проекта Кешер. Никого не оставил равнодушными рассказ о росте и взрослении организации, о её лидерских программах, работе по построению еврейской общины СНГ и развитию толерантных отношений в обществе. Прошедшие встречи еще раз подчеркнули важность межнационального и межконфессионального взаимодействия и роль общественных организаций в построении толерантного общества, общества без насилия.
Активисты Проекта Кешер рассказали о своей работе по повышению социального статуса женщины в обществе, противодействию домашнему насилию, вывозу женщин в сексуальное рабство. Важное место уделяется деятельности по формированию женщины-лидера, по повышению роли женщины–лидера в развитии еврейской общины, становлении межконфессиональных связей и во взаимодействии с государственными структурами.
"Саммит-2007" - это шаг в будущее. Новые задачи, планы и мечты рождаются именно на таких встречах, когда женщины – лидеры собираются вместе, вдохновленные желанием преобразования мира к лучшему.
Источник: Проект Кешер
info@projectkesher.ru
КЫРГЫЗСТАН: ВОКРУГ ВОПРОСА О МНОГОЖЕНСТВЕ РАЗГОРАЕТСЯ ПОЛЕМИКА
Политика в Кыргызстане – это, как правило, события, которые выносятся в заголовки газет. В последнее время, однако, страна все больше и больше разделяется на два лагеря по другому вопросу, который также получил широкий резонанс – по вопросу о многоженстве.
Рустам Хакимов – отец пятерых детей, проживает в южном городе Карасуу и торгует на местном рынке. Он один из тех жителей Кыргызстана, которые считают, что многоженство является неотъемлемой частью культурной традиции страны. Хакимов говорит, что не раздумывая взял бы себе еще одну жену, если бы позволял доход.
"Считать многоженство преступлением навязывает нам, мусульманам, Запад. Они [представители Запада] запрещают брак между одним мужчиной и несколькими женщинами, но разрешают брак между мужчинами, – говорит Хакимов. – Если вы уважаете свободу вероисповедания, позвольте женщине самой решить, выходить ли ей замуж за женатого человека и жить по исламским законам или нет".
По закону Кыргызстана многобрачие является уголовным преступлением, которое карается двумя годами лишения свободы. Но со временем это табу советских времен было отброшено и многоженство стало хоть и незаконным, но довольно распространенным явлением, о существовании которого всем известно. Полагают, что особенно многоженство распространено в южных районах страны, где сильны исламские традиции – в Оше, Джалал-Абаде и Баткене. Достоверной статистики на этот счет, однако, не существует. О судебном преследовании за многоженство также никто не слышал.
По мнению одного психолога, возрождение популярности многоженства сопряжено с отмиранием светских привычек советской эпохи и поиском истинно кыргызских "традиций" и "ценностей". "Многоженство является неотъемлемой частью мышления местного населения, – сказала в интервью EurasiaNet Татьяна Архипова, психолог из Ошского государственного университета. – Большинство женщин и мужчин региона ...считают многоженство естественным образом жизни, который был запрещен в советские времена".
Экономика также играет здесь не последнюю роль. Многие менее богатые кыргызы, похоже, придерживаются той точки зрения, что в трудные с финансовой точки зрения времена коллективом легче сводить концы с концами, чем в одиночку. "Многоженство существует из-за бедности большинства населения, и без повышения уровня жизни справиться с ним невозможно, – считает независимый социолог из города Ош Миножат Ташбаева. – В феврале 2007 года для целей одного своего исследования я опросила 20 женщин, и большинство из них ответили, что они вышли бы за женатого мужчину, если он будет заботиться о них и их детях. Только немногие женщины из обеспеченных семей осудили саму идею многоженства".
По данным официальной статистики, женщины составляют около 50,6 процентов населения Кыргызстана, насчитывающего 5.2 млн. человек. Однако на них ложится непропорционально большая ответственность за заботу о семье. По оценкам Фонда ООН в области народонаселения, 75 процентов рабочих мест в Кыргызстане заняты женщинами, по большей части в низкооплачиваемых секторах. Как полагают, определенную роль в этом играет тот факт, что высокий процент кыргызских мужчин отправляются в качестве рабочих мигрантов на заработки в Россию и Казахстан.
По данным Фонда, средняя зарплата женщин в Кыргызстане составляет 65 процентов от зарплаты, которую платят мужчинам. В парламенте страны нет ни одной женщины, мало их и на высокопоставленных государственных должностях, несмотря на заявление президента Курманбека Бакиева, который отметил в 2006 году, что такой гендерный перекос следует исправлять. "По мнению женщин, в стране не хватает хороших мужчин, – говорит психолог Архипова. – Первые жены принимают других жен из опасения, что мужья разведутся с ними, если они начнут возражать".
Мнения относительно этого явления резко разделились. В конце марта провалилась попытка министерства юстиции исключить это деяние из числа преступлений, преследуемых по закону, когда Бакиев решительно воспротивился подобному шагу. 19 марта на заседании круглого стола, организованного и проведенного Ошским государственным университетом, его участники осудили попытки призвать общественность выступить в поддержку легализации многоженства. "Многоженство является аморальным", – считает студентка Гульназ из города Ош.
Другие женщины этого города, где проживает преимущественно узбекское население, придерживаются иной точки зрения. Барно и Зулайхо, жены 47-летнего жителя Оша Хабибулло Каримова, считают многоженство само собой разумеющимся. "Мой брак с мужем благословлен исламом. Ничего дурного в этом нет, – говорит Зулайхо, которая на 21 год моложе своего мужа. – Мои родители и я довольны, что я живу счастливо с моим мужем". И Барно, и Зулайхо говорят, что не будут возражать, если их супруг возьмет в жены четвертую и последнюю жену, как предписывает исламский закон. Третья жена Каримова, Мадина, по национальности болгарка. Она перешла в мусульманство и живет теперь в другом доме, отдельно от Каримова и его жен.
"Я хочу взять в жены еще одну женщину, – говорит Каримов. – У меня 16 детей, но я буду счастлив, если их будет больше". Все 16 детей Каримова называют его жен "мамами".
Двое старших сыновей Каримова учатся в Кыргызско-турецком университете в столице страны Бишкеке. Остальные сыновья тоже получат высшее образование, отмечает он. Но его пятеро дочерей – совсем другое дело. По словам Каримова то, что семья живет в стране, где нет отдельных образовательных учреждений для женщин, является причиной, почему "мои дочери не станут продолжать обучение после окончания средней школы".
Социолог из Оша Ташбаева полагает, что необходимость защитить права вторых и всех последующих жен и их детей является аргументом в пользу легализации многоженства. "При разводе с мужем только первая жена может претендовать на защиту своих прав в суде. Вторая, третья и четвертая жены не имеют никаких прав, так как они не регистрируют свой брак, поскольку закон запрещает многобрачие, – подчеркивает Ташбаева. – Таким образом, запрещая многоженство с целью защиты прав женщин, правительство на самом деле нарушает права вторых, третьих и четвертых жен... Закон должен быть одинаков для всех жен, будь она первой, второй, третьей или четвертой".
Хамид Турсунов
является независимым автором, проживающим в г. Ош, Кыргызстан.
Источник: SNGnews.ru со ссылкой на Eurasianet
http://sngnews.ru/articles/22/75229.html
ВНИМАНИЕ, КОНКУРС!
КОНКУРС ДЕЛОВЫХ ЖЕНЩИН "УСПЕХ"
Оргкомитет Конкурса объявляет о старте III Всероссийского конкурса деловых женщин "Успех" 2007 года.
К участию в конкурсе приглашаются все женщины, проживающие на территории РФ, самоопределяющие себя как Деловые женщины России.
Конкурс проводится в сотрудничестве с Комитетом по делам женщин, семьи и детей Госдумы ФС РФ, Советом Федерации ФС РФ, партией "Единая Россия", Союзом журналистов России, Российским союзом промышленников и предпринимателей, Медиа-центром "Российская промышленность".
Целый комплекс PR-услуг будет оказываться всем без исключения участницам конкурса. Информация о победителях и церемонии награждения хрустальной "Золотой птицей" будет публиковаться в ведущих информационных агентствах регионов России, газетах и на официальных сайтах городов, краев и областей страны.
Цели и задачи конкурса
Конкурс проводится в целях:
Задачи, решаемые при проведении конкурса:
Основные принципы, реализуемые в ходе проведения конкурса
Результаты, получаемые в процессе проведения конкурса:
Номинации и участники конкурса
Конкурс проводится ежегодно по следующим основным номинациям:
По итогам проведения конкурса возможно учреждение "специальных" призов, на основании рекомендаций Конкурсной комиссии и решения Оргкомитета.
Дополнительная информация о Конкурсе, перечень документов, образцы Заявок, Анкеты, реквизиты расположены на сайте Общероссийской общественной организации "Деловые Женщины России".
Почтовый адрес:
119034, г. Москва, ул. Пречистенка, дом 10, офис 36
Контакт:
Тел.: +7 (495) 721-47-44, 632-40-20
Факс: +7 (495) 202-42-25, 785-34-81
E-mail: Info@dgr.ru @dgr.ru
В ЕКАТЕРИНБУРГЕ ОБЪЯВЛЕН ОЧЕРЕДНОЙ КОНКУРС НА МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ГРАНТ ДЛЯ НКО
Конкурс проводит администрация Екатеринбурга. К участию допускаются некоммерческие организации, созданные в соответствии с законодательством и зарегистрированные в установленном порядке в Управлении Федеральной регистрационной службы по Свердловской области в качестве юридического лица и действующие на территории Екатеринбурга. Конкурс проводится без объявления номинаций. Тему проекта определяет НКО. В качестве приоритетных определены следующие тематические направления: развитие гражданского общества и пропаганда толерантности; оказание социальных услуг населению; поддержка социально-незащищенных слоев населения; поддержка молодежных инициатив; пропаганда здорового образа жизни; профилактика наркомании, иных зависимостей и ВИЧ/СПИД; экологическое просвещение и охрана окружающей среды; культура и образование. Конкурсные заявки принимаются с момента опубликования условий в газете "Вечерний Екатеринбург" и до 1 июля. Размер одного гранта - 59 тыс. рублей, продолжительность проекта – не более шести месяцев. Одна организация может подать на конкурс два проекта, не совпадающих по срокам исполнения.
Контакт: Комитет по связям с общественными организациями и молодежной политике администрации Екатеринбурга, телефоны: (343) 371-86-80, 377-55-69
Источник: Агентство социальной информации
http://www.asi.org.ru/asi3/main.nsf/0/0E0E5084629F0220C32572DE004A5535
УЛАН-УДЭ. ЖЕНСКИЙ КЛУБ "АРТЕМИДА" ПРОВОДИТ КОНКУРС В РАМКАХ ПРОЕКТА "СДЕЛАЙ ВЫБОР - БЕЗОПАСНОСТЬ!"
Региональная общественная организация "Женский клуб "Артемида" объявила о проведении конкурса проектов по расширению деятельности сети служб социальной защиты женщин по фактам насилия в семье. Общий грантовый фонд - 100 тыс. рублей, максимальный размер гранта - 15 тыс. рублей. Основная цель конкурса - содействие более полной реализации прав и свобод женщин на жизнь без насилия в семье. Экспертная комиссия будет рассматривать работающие программы по следующим приоритетным номинациям: организация на местах службы социальной защиты женщин по фактам насилия в семье (службы социальной адвокатуры) и программы, направленные на улучшение правоприменительной практики в области защиты прав женщин-жертв насилия в учреждениях судов и правоохранительных органах. К участию приглашаются государственные и муниципальные учреждения, общественные и некоммерческие организации, работающие с женщинами, подвергающимися насилию, на территории Республики Бурятия. Заявки принимаются до 15 июля. Консультации и форму заявки можно получить в офисе РОО ЖК "Артемида" по адресу: ул. Ербанова, д. 7, оф. 31.
Контакт: Матвейчева Ирина, Брянская Евдокия (РОО ЖК "Артемида"),
телефон: (3012) 21-60-66
Источник: Агентство социальной информации
http://www.asi.org.ru/asi3/main.nsf/0/F940CD6DB64836FBC32572E20031F9E1
Выпуск подготовила
Лидия Юровская, ИЦ НЖФ