Айвазова Светлана Григорьевна Айвазова Светлана Григорьевна
доктор политических наук, главный научный сотрудник Института сравнительной политологии

"По последним опросам, 56% наших сограждан считают, что женщина должна идти в большую политику. Это очень важный показатель подвижек в массовом сознании".

"Наши женщины-политики не осмеливаются защищать женские лозунги и женский стиль поведения в политике".

"Просвещение, просвещение и еще раз просвещение".

"Провал каждой женщины, находящейся на вершине власти, - это поражение всему процессу политического продвижения женщин и развитию демократии в стране".



Коротко о себе:

Занимаюсь исследованием женского движения в России и на Западе с конца 80-х годов. Также консультирую различные женские организации. Была экспертом фракции "Женщины России" в Госдуме. Была и являюсь экспертом по политическим проблемам движения "Женщины России" и Консорциума женских неправительственных объединений. За эти годы выпустила три книги - "Женщины и общество в России", "Русские женщины в лабиринте равноправия", "Мужчины и женщины на выборах" и много статей по вопросам женской истории.

Мое отношение к лидерству женщин:

Бизнес - это очень интересная и важная вещь. Начнем с лидерства женщин в бизнесе. У нас очень много женщин в мелком бизнесе. Все знают, что основы челночного бизнеса заложили женщины (безработные, жены наших офицеров). Меньше женщин-лидеров в среднем бизнесе. В мелком и среднем бизнесе их около 30%, и это самые устойчивые предприятия, развивающиеся. Женщин в крупном бизнесе чрезвычайно мало. За теми, что есть, часто скрываются теневые лидеры. Почему так получилось? Когда происходил передел собственности в стране, женщин не было у власти. Все более-менее значимое между собой поделили те, кто знал, где и когда проводятся залоговые аукционы и по каким правилам идет игра. Все было в руках людей, принадлежавших к коммунистической партии. Женщин в числе этой номенклатуры были считанные единицы, и на самые верхи они не попадали. Может, со временем кто-то из них прорвется в крупный бизнес, но для этого должно пройти какое-то время.

В политической сфере. У нас в структуре власти сложилось то, что исследователи называют "гендерная пирамида". Внизу, у основания, в органах местного самоуправления, там, где нет финансовых потоков и реальной власти, женщин чрезвычайно много. Исследовательница из Архангельской области, доктор философских наук Е. В. Кудряшова подсчитала, что в самых депрессивных районах Архангельской области (например, Соловецкие острова) в органах местного самоуправления до 82% женщин. Но уже на уровне региональной власти их значительно меньше. В структуре Госдумы женщин вообще 7%. Во всех областных законодательных собраниях в целом по стране только 9%. Есть регионы, где нет ни одной женщины в законодательном собрании. Почему в одних регионах солидный процент, а в других их нет? Существуют как бы естественные барьеры для продвижения женщин на вершину власти. Первый связан с традиционными отношениями к власти, которые характерны для 90-х годов. Коммунистическая идеология ушла, и люди стали опираться на традиционные ориентиры о роли мужчин и женщин в обществе. Идут выборы в законодательные органы власти на самые верхи: согласно преобладающему сознанию избирателей, женщина все-таки не должна наверх попадать. Властью должен обладать мужчина. Хотя по последним опросам, 56% наших сограждан считают, что женщина должна идти в большую политику. Это очень важный показатель подвижек в массовом сознании. Между декларируемыми ценностями и реальным поведением людей всегда существует разрыв. Реально они ведут себя по-старому. Еще по опросу общественного мнения выяснилась еще одна очень революционная, на мой взгляд, цифра: 64% опрошенных считают, что для их дочерей гораздо важнее сделать профессиональную карьеру, чем выйти замуж. И только 27% считают, что в первую очередь замужество. Такого не было никогда. Два этих показателя говорят о том, что женщины действительно смогут занять лидирующие позиции. Это обнадеживающе.

Об инициативе "Vital Voices":

Я принимала участие в чрезвычайно интересной конференции в Рейкьявике. Особенно интересной для российских женщин-политиков, потому что их на сегодняшний день мало, и они ведут себя на манер мужчин. Наши женщины-политики, которые не осмеливаются защищать женские лозунги и женский стиль поведения в политике, приезжая на такие конференции, учатся: что такое современная женщина-политик, как она должна добиваться, чтобы приоритетной в политике и законотворчестве стали социальные проблемы. С этой точки зрения, потенциал инициативы программы "Vital Voices" чрезвычайно велик. Я руковожу гендерной секцией Российской ассоциации политической науки. Последнее десятилетие занимаюсь женщинами-лидерами, просвещением женщин в СМИ. Работаю со школой "Практика" (г. Нижний Новгород), где проходят переобучение телевизионщики. Через эту программу прошло более 200 человек. Там есть специальная программа гендерного просвещения, связанная именно с женским лидерством. Занимаюсь и сама, и с помощью гендерной секции именно политическим просвещением женщин-лидеров, женщин, работающих в СМИ и женщин-избирательниц. Просвещением, связанным с текущим политическим процессом в России.

О путях активизации женщин:

Просвещение, просвещение и еще раз просвещение.

Также выдвижение женщин и помощь для успешной деятельности на посту, который они занимают. Провал каждой женщины, находящейся на вершине власти, - это поражение всему процессу политического продвижения женщин и развитию демократии в стране. В рамках нашей программы мы занимаемся разработкой первых научных подходов к специфике женского лидерства. Сначала надо изучить, что реально происходит, чего ждет электорат, каков образ женщины-лидера сегодня. Это работа серого кардинала, она никому не видна.

О партнерстве:

Формы партнерства на сегодняшний день только складываются. Это конференции, семинары, инициативы и даже совместные поездки. Вот тот же Рейкьявик, в который ездили представительницы исполнительной, законодательной власти и активистки женских организаций. Все время шел диалог: мероприятия камерные, жили в одном отеле. Важно, чтобы шаги навстречу делали женщины из разных структур. Признание полноценной роли и тех и других - это очень сложный процесс, и мы в самом начале пути, потому что по традиции между властью и гражданами всегда существовала дистанция огромного размера. Мы недооцениваем сложности этой темы. И изменения в этом плане - самые существенные для демократии в нашей стране.